20189320002 - Kinerja karyawan sangat penting dalam menentukan tidak atau tercapainya suatu tujuan diperusahaan sehingga berbagai macam cara dilakukan untuk kinerja karyawan dapat meningkat dengan baik. Kinerja karyawan ...

20186120012 - Penelitian ini bertujuan untuk menilai pengaruh kompensasi (X1) dan motivasi kerja (X2) terhadap kinerja (Y) PT. Karyawan tetap Surabaya Top. Investigasi dilakukan dengan menggunakan teknik kuantitatif dan ...